本計画は、公立の義務教育諸学校等の教育職員の給与等に関する特別措置法（給特法）第８条第１項に基づき、文部科学省告示「公立学校の教育職員の業務量の適切な管理その他教育職員の含むを監督する教育委員会が教育職員の健康及び福祉の確保を図るために講ずるべき措置に関する指針」に即して策定したものです。

令和８年度から令和11 年度まで（４年間）